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辞职以后五险一金怎么办

辞职以后五险一金怎么办

辞职后处理五险一金的方式主要有:

1. 找到新工作 :

将原单位社保关系转移到新单位,由新单位继续缴纳五险一金。

如果新单位试用期不买五险一金,可以协商自己全额支付费用,让新单位代缴。

2. 个人全额缴纳 :

以自由职业者或灵活就业人员的身份,到当地社保局或社区街道的社保服务点办理相关手续,全额缴纳五险一金。

可以选择通过专业的社保代缴机构如小豆网进行代缴,确保社保权益得到保障。

3. 及时办理社保转移 :

如果很快找到新工作,及时办理社保转移手续,确保社保的连续性和完整性。

4. 休息一段时间再找工作 :

考虑自己缴纳社保,个人只能缴纳养老保险和医疗保险,且通常只允许本地户籍人员参加。

注意询问当地社保机构是否允许补缴,因为有些地方对断缴社保超过3个月的情况不允许补缴。

5. 跨省市社保处理 :

养老保险、医疗保险和住房公积金可以转移,并且可以累积。

使用“掌上12333”app提交社保转移申请。

6. 工伤保险、失业保险、生育保险 :

这些保险没有个人账户,辞职后自动解除。

7. 住房公积金 :

辞职后,住房公积金中缴纳的费用会形成个人账户总额,暂时断缴影响不大。

请根据您的具体情况选择合适的处理方式,并注意咨询当地社保机构了解详细的操作流程和规定。

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